报告认为，随着政策的完善及实践中的探索，近年来国有控股上市公司股权激励方案设置的灵活性及实施的成功率均有所上升，但与民营企业相比，仍存在审批时间较长、限制较多等问题，目前国有控股上市公司企业实施股权激励积极性及激励效果较民营企业还有差距，建议国有资产监督管理部门进一步完善审批流程，适当放权，提高审批效率：政策上，在保证国有资产保值增值的条件下降低国有控股上市公司股权激励实施的门槛，如授予条件、业绩考核设置及个量分配收益上限等适当放宽，以保证股权激励实施的有效性。

 

（文章摘2017奶奶7月11日《国资智库》作者：金琳）

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上市公司股权激励